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老叶小学控烟制度及措施

2015年05月30日 21:26:51 访问量:3175

老叶小学控烟制度及措施

   为了进一步营造良好的校园文化环境,促进校园卫生质量的进一步提高,增强全体教职工身心健康和师表形象的意识,结合我校实际情况,特制订控烟工作制度如下:

1、学校成立控烟工作小组,建立健全网络组织,制定学校控烟规定,按组织分工深入开展各项控烟活动。

控烟领导小组:

组长:凡春鸣(负责教师中的宣传及督促检查。)

副组长:叶兵(负责学生中的宣传,让孩子回家向父母宣传,成立劝告小组。)

  员:各班班主任协助学校做好各年级、各班学生及家长的宣传教育工作,完善各种资料。

2、学校领导重视控烟工作 ,带头不吸烟、不敬烟、劝阻他人吸烟,教职工要发扬自觉、自律的精神,积极戒烟,做到不在公共场所吸烟。教师不在学生面前吸烟,不在会议和重大活动期间抽烟,家长等来宾进校一律不得吸烟。

3凡是本校教职工在学校内一律禁止吸烟。校内任何地方均不设烟具,校园内有醒目的禁烟标志。

4、充分利用中队活动,主题班会,健康教育广播及黑板报等各种形式,经常开展吸烟有害健康的宣传教育,使不吸烟成为我校师生员工的自觉行动。控烟工作与学校精神文明建设及学校德育工作结合,倡导学生规劝家长戒烟。

5、学校加强绿化建设,净化学校空气质量。 

6.本校所有会议室、教室、教师办公室、食堂等公共场所均为禁烟区。

7.凡规定为禁烟区的,撤去烟具,严禁吸烟。如发现有违反者,禁烟小组有权对其劝阻、教育,对屡教不改一 次扣除1050元,在年终绩效工资中扣除扣除。

控烟奖惩制度

一、学校设立控烟单项奖,用于创建“无烟学校”的奖励。

二、如在学校吸烟的,教职工进行批评教育,每发现一次当事人吸烟在年终绩效工资中扣50元,,对多次违反学校的控烟规定的在学校综合考核评定时予以降低考核等第处理;

三、每个教职工都有劝阻吸烟的责任。

四、本制度从公布之日起执行。

编辑:站长
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